岗位职责：

1. 负责开拓分管区域的客户，带领业务团队完成公司人力外包业务销售任务。

2. 与各中大型企业保持良好的沟通，积累行业客户资源，有效执行和推进行业经营计划。

3. 带领团队拓展市场，确保销售方案落地执行。

4. 根据业务发展需要，跨团队、区域协调资源。

5. 负责所在区域业务团队的招聘及培训工作。

6. 定期进行销售团队人才盘点，持续打造高绩效团队。

任职资格:

1. 大专及以上学历，专业不限（人力资源、IT、英语等相关专业尤佳）；

2. 5-10年以上人力资源咨询领域、招聘类服务行业或软件行业销售工作经验；